遵义市职业技术学校在师资队伍建设上，坚持校内培养和校外引进并重，专职和兼职相结合的原则，加强“双师型”教师的培养力度，现有专兼职教师共244人（外聘136人），其中专任教师178人，高级职称60人，中级职称58人。现有23人完成国家级、省级骨干教师培训，先后派出1名教师出国培训，19名教师参加国家级学习，60多人次参加省级学习，2名教师获得中央财政支持的下企业实践机会，20多名教师到企业实践，了解企业岗位工作，提高了专业技能。同时积极从生产、服务一线聘请兼职教师到学校任教，优化了教师队伍结构。
在学生培养上，创新教育教学管理，改革课堂教学模式，实施“项目教学法”，大力推行学分制。实施“理实一体化”教学模式，同时以技能大赛为载体，提高学生的专业技能水平。从2004—2013年，学校已举行了十五届学生专业技能大赛。2008—2013年，参加全市、全省中等职业学校技能大赛获一等奖71个二等奖61个、三等奖60个、优秀奖28个。2008—2012年，14人参加全国职业院校技能大赛，获得全国三等奖1人，优秀奖13人。学校提倡“工学结合、校企合作”，建立“大专业、小工种”学习制度，开辟学生实习创业基地，实施“零对接”培养技能型人才战略，教育教学质量全面提高。实行了“双证书”制度，对毕业生进行技能鉴定，推行劳动预备制度和职业资格证书制度，要求学生获得毕业证书的同时，获得多个职业资格证书。
收费标准：免学费；
免费对象：全体中等职业教育在籍在册学生；
免费标准：在三年规定学制内，每人每年免除学费2000元。书本费代收：300元/学期。实习，实训材料费据实收取。伙食费自理：6元/.餐。住宿费：200元/学期。
毕业生待遇：
1、 合格毕业生发贵州省教育厅统一印制的职业技术学校毕业证或省劳动厅验印的技工学校毕业证书；同时发给相应的职业资格证书。
2、学生进校时与学校签订《就业协议书》，保证毕业生全部推荐就业。
3、优秀毕业生，当年可报考大学或由学校推荐到高层次大专院校深造。
报名及注意事项
1.报名时间：8月20日—8月31日；开学时间：9月1日。学期教育，旅游管理与服务，高星级饭店运营与管理专业须面试，面试时间为开学前一天。
2.报名需带户口本，学历证明原件及复印件各2张，一寸免冠照片8张。
乘车路线： 乘303路公共汽车到董公寺102地质队站下车；步行1分钟到102地质队对面到达。
